十週年卓越夥伴大獎 (企業)

表揚在推動社會資本方面有卓越表現的夥伴，透過充份發揮個人/企業的專長和網路優勢，對建立社會資本成果發揮以下關鍵性的作用：
• 社會網路 — 與不同界別、背景的人士建立互信和持久的關係，強化社群網路
• 互惠 — 盡展優勢，投入資源提升社群能力，創造發展機會
• 信任和團結 — 充份與跨界別的夥伴合作，有效發揮協同效應
• 社會凝聚和包容 — 促進社會融和及建立社會資本的文化
• 社會參與 — 動員參與迴應社區需要，提升社區能力
• 資訊和溝通 — 建立有效的溝通平臺，促進資訊流通

獲獎原因

與計劃團隊緊密合作發揮企業專長
香港廸士尼樂園自2008年開始與基金計劃團隊合作，並於2010年進一步深化合作關係，共同構思及推行「故事家庭樂」鄰里支援計劃。廸士尼善於發揮企業專長，動員不同部門的企業員工參與，如演藝部導演向家長分享講故事的技巧和心得，提升家長講故事的能力和親子關係；護樹部專才則分享環保、生態旅遊的知識。廸士尼義工亦負責帶領每月「親子故事會」，以生動有趣的形式為東涌的兒童說故事及帶領遊戲，並聯合舉辦親子故事創作大賽。廸士尼的管理層成員更參與計劃督導委員會，為計劃的發展方向提供策略性的意見。

發揮持續的協同效應
計劃推行至今，已發動超過80位員工參與，與東涌居民建立了持久的互動互信關係。計劃參加者認為廸士尼義工的努力，感染東涌家庭投入義工服務，當中有接近60%的參加者願意轉化為「故事家庭樂」的義工，讓計劃可作持續發展。廸士尼計劃進一步將故事會延展到愉景灣，以建立基層家庭與中產家庭、外籍家庭及本地家庭的互助網路。

企業社會責任新演繹
透過參與計劃，廸士尼實踐企業社會責任的手法，由以往以捐獻為主，逐漸轉移到發揮企業所長，及以建立社會資本為目標的介入摸式，如持續探訪深水埗區的長者，並運用義工的說故事技巧為長者編製「自傳」；與社福機構、大學及醫院合作，為廸士尼義工提供遊戲治療的基本訓練，關顧病童。